Passage à l’assurance individuelleLa SWICA donne la possibilité aux enseignantes et enseignants dont les rapports de travail sont résiliés au 31 décembre 2023 d’opter pour une assurance individuelle dans un délai de 90 jours sans examen médical. Il leur suffit de remplir la « Déclaration de sortie de l’entreprise/Indemnités journalières selon LCA » et de l’envoyer à l’Office du personnel. De plus amples informations à ce sujet se trouvent dans la notice « Assurance Assurance d’indemnités journalières en cas de maladie Tous les employés et employées du canton perçoivent des indemnités journalières en cas de maladie. Cette assurance couvre les conséquences financières liées à une maladie ou à un accident et donne droit à des prestations journalières en cas d’incapacité de travail passagère ou durable. SWICA Assurance maladie SA est l’assurance partenaire du canton de Berne. après le départ de l’administration cantonale ». Incapacité de travail lors du départ de l’administration cantonaleLes enseignantes et enseignants en incapacité de travail pour cause de maladie qui quittent le service du canton d’ici au 31 décembre 2023 ont droit au maintien des prestations de la SWICA. Les modalités concernant la procédure en cas de maladie au moment du départ sont décrites dans la « Assurance SmartBox | Vous trouverez de plus amples informations concernant l’assurance d’indemnités journalières en cas de maladie sur après le site Internet de la Direction des finances.Prestations d’assurance et déductionsdépart de l’administration cantonale ». Pour en savoir plus sur le thème de l’assurance d’indemnités journalières, il convient de consulter les « Informations relatives à l’assurance d’indemnités journalières à l’intention du personnel du canton de Berne »Des informations sur les prestations d’assurance et les déductions correspondantes figurent également à la rubrique Assurances sociales et déductions. |